Las contrataciones temporales impulsan al empleo formal. Sectores de consumo y retail tienden a tener una necesidad temporal de incrementar su personal para cubrir distintos puestos durante fin de año.
En los últimos años, la evolución tecnológica ha revolucionado el ámbito de la seguridad, ofreciendo herramientas más avanzadas y efectivas para proteger a las empresas. Hoy en día, la contratación de personal de seguridad sigue siendo esencial, especialmente, en temporadas de alta demanda.
La campaña por navidad, año nuevo y el inicio del verano son un ejemplo claro, para la demanda de talento. A propósito de un mayor dinamismo en distintos sectores económicos, Grupo EULEN Perú, estima que la contratación de personal de seguridad incrementará un 18% desde noviembre hacia mediados de enero; principalmente en los sectores de comercio y retail. Algunos rubros que demandarán más personal: jugueterías, cosmética, vestimenta y tecnología
“Enfrentar la alta demanda de personal capacitado en un lapso tan reducido y justo antes de una campaña intensiva como la navideña representa un desafío considerable para las organizaciones. Por lo que el gran beneficio de estos servicios es la velocidad de implementación para un periodo corto donde se buscan resultados inmediatos: mejores perfiles y reclutamiento masivo para respaldar estos crecimientos”, sostiene
Santiago Barranzuela, Gerente de Seguridad de la empresa líder en prestación de servicios.
Frente a ello, la empresa dedicada al outsoucing de servicios, proyecta atender las necesidades de seguridad de sus clientes, con más de 714 empleos formales para esta temporada.
Es importante resaltar la capacitación al personal de seguridad, no sólo física, también emocional. También es relevante que el personal conozca cómo prevenir el robo, apoyado de la implementación de soluciones de plataformas electrónicas: sistemas de circuitos cerrados de televisión, cámaras de monitoreo, sistemas de controles.
El personal de seguridad no solo aporta vigilancia y detección de posibles amenazas, sino también un elemento humano que puede responder rápidamente ante situaciones críticas, ofreciendo una sensación de seguridad y tranquilidad a los clientes y empleados en un momento donde la agitación y las distracciones son comunes.
Además, su presencia física y su capacidad para interactuar con las personas pueden disuadir a posibles delincuentes, ayudando a prevenir incidentes y garantizar un entorno comercial seguro y agradable durante la temporada navideña.
Empleo formal
Las campañas por navidad, año nuevo e inicio del verano son una oportunidad para que las empresas brinden contrataciones temporales para cualquier tipo de servicios (seguridad, limpieza, call center, secretaria, contadores, etc.) a personal juvenil hasta adultos mayores; siendo un impacto positivo para la Población Económicamente Activa (PEA).
Según el Instituto de Economía y Desarrollo Empresarial (IEDEP) a marzo de este año, el empleo juvenil formal en el sector privado ascendió a un millón 80 mil trabajadores cantidad mayor en 11.5 % respecto a marzo del 2019, por lo que se espera que continúe creciendo al culminar el 2023.